提問: 酒到微醺
分類:為什么要強(qiáng)制繳納社保
優(yōu)質(zhì)回答
類似這樣的話我們經(jīng)常在生活中聽到:
交社保無非就是為了買房落戶,供小孩上學(xué)罷了。
本來一個(gè)月就沒多少錢,交了社保后就更加沒錢了。
把錢放進(jìn)養(yǎng)老賬戶和把錢存進(jìn)銀行不一樣,存進(jìn)養(yǎng)老賬戶就取不出來了,若是在這貶值了,還不如由自己拿去投資點(diǎn)生意,還有可能獲得更多利益?
......
對(duì)于社保,眾多不滿,說到尾實(shí)際就是覺著:如果強(qiáng)制繳納社保也沒有什么用,因?yàn)樗⒉粍澦恪?/p>
其實(shí)呀,國家也有國家的難處,為了保障我們廣大公民的利益,國家想了很多辦法,不過是我們當(dāng)中半數(shù)以上的人都不清楚,感應(yīng)不到罷了。
今天學(xué)姐就和大家仔細(xì)聊聊,為啥子國家要強(qiáng)制繳納社保,以及這個(gè)問題的鏡像問題,假使沒有強(qiáng)制性要求繳納社保的話會(huì)怎樣嗎。
強(qiáng)制繳納社保有為了什么
要懂得這個(gè)問題,首先,我們必須得了解社保的本質(zhì)是什么,只有這樣才可以從更多的角度來看待。
從社保的本質(zhì)來看
社保的本質(zhì),是國家為了不讓社會(huì)貧富差距過大的一種社會(huì)制度。關(guān)鍵,社保主要還是用來解決低收入人群“沒錢治病,沒錢養(yǎng)老”的種種問題。
因?yàn)閷?duì)于高收入群體來說,治病、養(yǎng)老等問題從來不會(huì)產(chǎn)生什么影響,小病小痛花些錢也不當(dāng)什么,哪怕是得了大病也能靠商保避免損失慘重。
養(yǎng)老的錢更不成問題。
若是低收入群體就不是這樣了,先別提幾萬十幾萬的醫(yī)藥費(fèi)就能夠讓家庭財(cái)政遭受嚴(yán)重打擊,就連幾百幾千的醫(yī)藥費(fèi)都會(huì)讓他們那段時(shí)間伙食直線下降。
等到老了沒有了收入來源,那么養(yǎng)老就只能靠兒女了。
而社保就是國家為了解決這種狀況而建立的,它要求社會(huì)上的大多數(shù)成員強(qiáng)制來繳納。
說得好聽點(diǎn)叫"共濟(jì)",收入低的可以不用交太多,收入高的可以交多點(diǎn),國家也會(huì)在其中補(bǔ)貼一些,從而讓大家有錢養(yǎng)老,生病也能得到治療。
說得難聽點(diǎn)叫"劫富濟(jì)貧",不論你交多少,醫(yī)保報(bào)銷比例、報(bào)銷范圍、起付線封頂線是不會(huì)有任何變化的;
養(yǎng)老金的計(jì)算公式也不會(huì)因?yàn)榻坏枚?,而刻意調(diào)高養(yǎng)老基數(shù)多給一點(diǎn),交多少,退休后算多少,全部都是一致的。
從社保的繳費(fèi)比例的角度
社保的繳納比例大公開:
其實(shí)每個(gè)月所繳納的社保費(fèi)用中,我們個(gè)人繳納的部分只占總費(fèi)用的10.2% ÷ (10.2% + 28.4%) = 26.4%。
假設(shè)小A同學(xué)月工資為10000元,那么
小A需要交10000×10.2%=1020元到社保賬戶
小A的公司需要交10000×28.4%=2840元到社保賬戶
站在小A個(gè)人的角度來看,自己交的這部分錢的主人仍然是自己:醫(yī)保賬戶里的錢可以用在看病上:退休以后,養(yǎng)老金的錢是參考養(yǎng)老賬戶總額來計(jì)算。
然而作為企業(yè)看來,企業(yè)就等于每個(gè)月多發(fā)了2840元的隱性工資給我們,這筆錢是直接進(jìn)入社保統(tǒng)籌基金的,對(duì)企業(yè)根本就沒有好處,跟在繳稅差不多。
從社保的最大受益者來看
中低收入群體成為了社保的最大受益者。
主要緣故在于養(yǎng)老險(xiǎn):
養(yǎng)老險(xiǎn)的本質(zhì),是現(xiàn)收現(xiàn)付制:要是收到了年輕人繳納的錢,馬上就會(huì)發(fā)給已經(jīng)退休的老年人。
這么做會(huì)得到兩個(gè)好處:在過去的三十年里,中國經(jīng)濟(jì)有了長足的發(fā)展,但也產(chǎn)生了一些問題,例如通貨膨脹,這么做可以對(duì)這個(gè)問題進(jìn)行有效的抵制,這是這么做的好處之一;
另一方面,用現(xiàn)在的中產(chǎn)階級(jí)的錢,付給從前的無產(chǎn)階級(jí),變相地實(shí)現(xiàn)"劫富濟(jì)貧"。
這其實(shí)很容易領(lǐng)會(huì):每個(gè)月從企業(yè)收到社會(huì)統(tǒng)籌基金里的錢,然后就給了退休人員。
讓你從企業(yè)的股東、老板的層面思考,有人要求你從企業(yè)的利潤里免費(fèi)拿出一部分來給別人,你同意嗎???
此外,養(yǎng)老險(xiǎn)的繳納受到"最低與最高繳納基數(shù)"的限制,一般基數(shù)為當(dāng)?shù)厣鐣?huì)月平均工資的60%~300%。
也就是說,當(dāng)你的收入遠(yuǎn)遠(yuǎn)超越當(dāng)?shù)厣鐣?huì)月平均工資的三倍以上的時(shí)候,倘若要確保自己在退休后,生活質(zhì)量能夠保持,養(yǎng)老金根本就不能保證。
只是在那些年入幾十萬上百萬的真正的中產(chǎn)階級(jí)看來,養(yǎng)老金著實(shí)是很雞肋——根本不夠人家用?。海?/p>
可是換成低收入群體,養(yǎng)老金的“收益”其實(shí)是很不錯(cuò)的。
養(yǎng)老金的領(lǐng)取數(shù)額是有和上一年度的當(dāng)?shù)卦缕骄べY進(jìn)行對(duì)照的,而社會(huì)月平均工資又與社會(huì)經(jīng)濟(jì)增長最接近,緊追不舍甚至于領(lǐng)先一定的通脹率。
這幾年中國平均通脹率達(dá)到了7%,養(yǎng)老金的“收益”也會(huì)隨著中國平均通脹率以至少7%的增速上漲。
此外,中國養(yǎng)老統(tǒng)籌基金不僅僅靠企業(yè)與公民繳納,不夠的時(shí)候還會(huì)由國家財(cái)政直接劃撥,這怎么解釋?
這就意味著,養(yǎng)老險(xiǎn)的背后是國家在撐腰,大家交養(yǎng)老險(xiǎn)就像買國債,0風(fēng)險(xiǎn),可以放心地交。
這樣說其實(shí)一點(diǎn)也不夸張:養(yǎng)老險(xiǎn)可以算得上是中低收入群體用來抵御通脹時(shí)最簡便最有用的方法了。
因此
從以上三個(gè)方面就會(huì)明白,國家強(qiáng)制繳納社保,完全是在"劫富濟(jì)貧"為老百姓著想。
若不是因?yàn)閲乙蟊仨毨U納社保,,大概沒幾個(gè)企業(yè)會(huì)如此熱心地幫我們繳納社保。
企業(yè)家都是資本家不是慈善家,追求用適當(dāng)?shù)某杀緛頁Q取更高的收益。
由于這個(gè)制度的存在,國家才能為我們社會(huì)的中低收入群體提供“有錢看病,有錢養(yǎng)老”的保障,才會(huì)進(jìn)一步縮減貧富差距。
不強(qiáng)制繳納社保會(huì)怎么樣
只有一個(gè)答案:繳納社保的這部分錢結(jié)果肯定又是回到了中產(chǎn)階級(jí)手中,到最后富人越來越富饒,窮人失去了原有的醫(yī)療、養(yǎng)老等保障,越來越困難,越來越?jīng)]有機(jī)會(huì)跨越階層。
貧富差距越來越大......
至于企業(yè)會(huì)不會(huì)將省下來的這部分錢作為工資發(fā)放給員工?
答案是:工資越少越不會(huì),從這兩個(gè)角度都有各自的原因。
一方面,企業(yè)給員工設(shè)定工資也是要根據(jù)市場行情來調(diào)節(jié)的,假如說大家都不考慮后果地漲工資,那最終只會(huì)造成企業(yè)與員工都兩敗俱傷;
另一方面,你的職位越低,相對(duì)而言職能就越不重要,就越"螺絲釘",可替代性就越強(qiáng)。
你想辭職那還有別人會(huì)來替班,橫豎這個(gè)活都不會(huì)沒人干那也無需加工資了?企業(yè)并不缺乏像你一樣的員工。
你的職位越高,相對(duì)而言職能就越重要,可替代性就越弱,企業(yè)就越離不開你。
要是你跳槽了企業(yè)就很吃虧,為了避免你選擇跳槽,于是就給你、給這個(gè)崗位加工資,把你與企業(yè)綁在一起。
那難道基層員工的工資就根本不打算上漲?也沒有這么過分。
企業(yè)還是可能把“個(gè)人賬戶”那部分的錢作為工資發(fā)放給我們的,不過“社會(huì)統(tǒng)籌賬戶”的那部分錢就不用考慮了。
還是那句話,企業(yè)主要是為了賺錢而不是為了公益,能夠用盡可能少的成本獲取更多的利潤才是人家的目的。
補(bǔ)充
國家那么用心良苦,為我們從中產(chǎn)階級(jí)爭取來了福祉,不過還是有非常多的公民不喜歡社保,這又是什么原因呢?
是社保福利不夠優(yōu)秀嗎?
其實(shí)并不是,說到底原因還是這三個(gè)字:不完善
因?yàn)樾麄髦贫炔煌晟?,廣大公民對(duì)社保制度的機(jī)制比較陌生,不懂得究竟有什么用、怎么用。于是一口咬定交社保就是在繳稅,沒用。
因?yàn)榱鞒淘O(shè)置不完善,醫(yī)保、工傷、失業(yè)、生育的報(bào)銷流程做不到完全透明和便利,很多公民覺得太麻煩不夠便利。于是交了也不想用,嫌麻煩。
因?yàn)橘~戶制度不完善,一旦把錢放進(jìn)醫(yī)保賬戶和養(yǎng)老賬戶,錢就沒辦法提現(xiàn),不能實(shí)現(xiàn)靈活使用,多半公民需要應(yīng)急的時(shí)候都沒辦法。于是都不想繳納太多。
......
誠然,我國的社保制度雖然很好,但它依然有許多令人詬病的地方。
隨著我們國家慢慢進(jìn)步,它也會(huì)逐漸得到完善。
為什么要強(qiáng)制繳納社保-121,社保是國家提供給我們廣大公民的幫助,我們還是應(yīng)該努力地好好繳納,哪怕不是為了醫(yī)保與養(yǎng)老金。
即便是沖著買房落戶、買車上牌,送小孩上學(xué),我們一樣也要好好繳納不是嗎?
如果低收入群體真的很不想繳納社保的話,學(xué)姐也能領(lǐng)會(huì),可是在學(xué)姐看來:
如果你不愿意相信國家,希望等你老了以后也能一樣硬氣。
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以上就是我對(duì) "距退休年齡不足5年的臨聘單位社保"的圖文回答,望采納!
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