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打工養(yǎng)老金

提問: 一生中最愛 分類:養(yǎng)老金

優(yōu)質回答

學霸說保險-寶璇

學姐認為活到200歲這種白日夢還是別做了。

不是不可能,火星還能住人呢,長壽或許成為幾十年后的常規(guī)操作呢???偶爾期待一下105歲還是可以的吧???

進入正題來看看問題真正的本質,人能不能活到200歲我們不得而知,但這個問題在探討的核心內容其實是:怎樣去界定養(yǎng)老險中的“保終身”?

如何清楚計算養(yǎng)老金的領用金額,只有先了解終身在保險行業(yè)中的定義。

往下看,問題的答案學姐這就來告訴你。

保險中終身的定義

在中國內地保險的定義中,終身并不意味著一生、一輩子,而是特指活到105歲。因為中國內地保險在評估保險的風險模型的時候,將105歲的死亡率設定為100%。

這樣就是說,只要是活到了105歲這個年紀,不管我們現(xiàn)實中是否死亡,按照保險的定義的話,我們統(tǒng)統(tǒng)算“掛掉了”。

到了105歲的時候,有終身壽險的可以拿到壽險的理賠,社會養(yǎng)老險有好好交的,可以最后一次領取養(yǎng)老金了。

其他的例如終身重疾險和終身意外險,有繳納的話,比較不錯的產品會有一筆祝壽金贈送給你,對你的長壽表示祝福,之后再告訴你終身保險合同已終止,差一點的就是,合同終止不會提前通知,而且直接告知。

若干年之后科技大爆發(fā),人類能夠大幅度延長自己的壽命怎么辦?

學姐想說的是,目前中國內地生命表認定的終身,就是前面所說的105歲,。

生命表在不同的國家地區(qū)是存在一定不同之處的。比如香港地區(qū)生命表認為100歲的死亡率就達到了100%,臺灣地區(qū)為110歲,部分發(fā)達國家則能達到120歲。

由于國家公民的平均壽命和醫(yī)療水平的差異,生命表的設定也會存在不同,平均壽命和醫(yī)療水平越高,生命表認定的上限自然也會越來越高。

如果人類壽命延長兩倍的話,依賴現(xiàn)在的養(yǎng)老險也能解決這一問題。因為我們現(xiàn)在所繳納的養(yǎng)老險都是以“105歲生命表”為模型設計的。

對于保險公司來說,在給產品定價時,就已經(jīng)考慮好了被保險人105周歲身故時的情況,并時刻準備好了一筆“身故”保險金的。

對于國家提供的社會養(yǎng)老險而言,只需要調整退休年限以及累計繳納時間等政策,重新定義100%死亡率的相應年齡就可以了。

那么,對來說保險公司的話,保險產品不可能因為“終身”二字而繼續(xù)保你到200歲。

200歲的時候若是你才想起來去領取終身保險和商業(yè)養(yǎng)老金,我那認為是沒有必要的,他也只會按照105歲時的保額和養(yǎng)老金給你的。

所以我要提醒大家,年紀達到105歲趕緊去保險公司領取,200歲的時候再想起來領,這筆保費說不定會被通貨膨脹搞的沒有多少錢了。)

可是站在國家角度,是可以不考慮經(jīng)濟收益的,在國家的層面,只要想辦法去讓百姓能領到養(yǎng)老金,直到去世的時候,能對沖掉通貨膨脹就不錯了。

如何多領養(yǎng)老金?

學姐讓你多領養(yǎng)老金,而不是讓你去多領保險保額像終身保險的那種保險的原因有哪些呢?

原因很容易讓人理解,要么就是根本沒有辦法解決通貨膨脹(比如終身壽險),或者可能就是被通貨膨脹一步一步催著往前走(比如年金險)。

只有國家提供的社會養(yǎng)老險對通貨膨脹有幫助,現(xiàn)收現(xiàn)付制體現(xiàn)了中國養(yǎng)老制度的根本所在:東邊把年輕人的錢收了,西邊就把錢發(fā)給退休的老人。

這樣一來強力抵御了過去三十年中國經(jīng)濟高速發(fā)展帶來的通貨膨脹。

我們來看看養(yǎng)老金的計算公式:

每月領取的養(yǎng)老金:個人賬戶養(yǎng)老金+基礎養(yǎng)老金

其中

個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶余額 ÷ 計發(fā)月數(shù)

基礎養(yǎng)老金=(社會平均工資 + 本人指數(shù)化工資)÷ 2 × 繳費年限 × 1%

......

計發(fā)月數(shù)=(人口平均壽命 - 退休年齡) × 12

社會平均工資=退休時上年度在職員工月平均工資

本人指數(shù)化工資=[個人歷年每月繳費工資]與[相應年份全市上年度在崗職工月平均工資]比值的均值。

......

這些數(shù)據(jù)可以讓我們很直觀地看到,每月領取的養(yǎng)老金與個人賬戶余額、繳費年限息息相關,總而言之,要想退休后領更多的養(yǎng)老金,那你必須要交更多的數(shù)額,交更久的時間。

除了上面所述,我們還能找出一個規(guī)律,上年度月平均工資對養(yǎng)老金發(fā)放有一定作用,而社會月平均工資與社會經(jīng)濟增長關系很大。

由于近年來中國平均每年工資增長額度達到了10%,所以養(yǎng)老金的收益自然也就跟著以10%的增速上漲。

這預示了:養(yǎng)老金收益率能達到10%,并且沒有風險。

回到一開始說的問題,怎么著才能多領養(yǎng)老金?

方式就是:在還沒有退休之前,盡可能的多交,時間越長越好,還有你們當?shù)氐慕?jīng)濟狀況相對比較好。

養(yǎng)老金的繳納是不能看成本以及收益率的。非常多的人會只考慮只要繳夠15年保證退休后每月都能領到養(yǎng)老金,這樣的話就能“成本”最小化,“收益”最大化。這個看法其實不全面。

為了方便理解,現(xiàn)在我們假設A和B在同一個城市上班,他們的月平均工資都為6000,當?shù)厣鐣骄べY也一直是6000。

個人繳納養(yǎng)老金比例為8%,都工作到60歲退休(計發(fā)月數(shù)為139),但小A交了15年養(yǎng)老險,小B交了25年。

在不考慮通貨膨脹且默認A和B從來沒漲過工資的情況下,計算得出:

A退休后每月能領1521.6元

B退休后每月能領2536元

A能領到的退休金只有B的60%,如果算上通貨膨脹跟工資漲幅,這個差距只會更大。

我們來看他們領取養(yǎng)老金總額的對比:

可以看到,不管是A還是B,在退休后四年里都可以收回本金,但是由于B多交了10年養(yǎng)老保險,到了80歲的時候,B會比A每年多領接近70%。

雖然中國內地保險對于終身的定義就是105歲,且商業(yè)保險也都只保到105歲就終止合同。

但對于養(yǎng)老金來說,國家目前還沒有出臺相關規(guī)定,社會養(yǎng)老金只能領取到105歲。

畢竟就算真能領到,那也是極少數(shù)的人。學姐認為我們探討這個問題關注點不應該在于“活到200歲能不能賠?能賠多少?”,而應該在于“保險是如何界定‘保終身’的?對產品的設計有什么影響?”

如此一來,我們在配置保險方案的時候,在評價保險的性價比時,就能更加快速準確。

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以上就是我對 "打工養(yǎng)老金"的圖文回答,望采納!

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