“學姐，公司在我辭職以后說我領取不了失業(yè)金是否合理呢？”

“學姐，在領取失業(yè)金的次數(shù)跟金額方面我怎么會這么少呢？”

“學姐，我不想去參加就業(yè)培訓行不行？”

……

如果失業(yè)金的領取真的那么簡單，學姐對工作就沒有想法了：）

作為國家給暫時失業(yè)的人提供的生活補貼與幫助，失業(yè)金本來就只能滿足失業(yè)者最基本的經(jīng)濟需求，使他們不會因為沒有收入，從而無法生活。

用看待工資水平的眼光來拿事業(yè)金，同時還希望繼續(xù)領個10年或者8年，這個世界上那會有這種事，你把國家當成慈善機構(gòu)了吧。

失業(yè)金到底能領多少？領多久？怎么領？如果還有疑問我們應該接著往下看，學姐能一一給我們解答，失業(yè)保險的各種門道都在這篇保險里，讓你一下子全部了解清楚。

 

失業(yè)保險是什么？

失業(yè)險是社保之一，專門保障職工因非主觀性因素導致失業(yè)時，不僅給他們提供了一定時間、一定數(shù)量的救濟金，還給他們提供就業(yè)幫助的保險。

這里的非主觀性因素包括職工被公司開除或公司倒閉破產(chǎn)等原因，主動辭職稱不上哦。

領取條件

雖說是失業(yè)險，但也不是說只要失業(yè)就百分百能領到的。我國《失業(yè)保險條例》中明確指出，失業(yè)人員是指法定勞動年齡內(nèi)，具有勞動能力的就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員。

最先要具備：“法定勞動年齡內(nèi)”“具有勞動能力”“屬于就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)”這三個條件。

其中，我國法定勞動年齡為：

企業(yè)男性16-60周歲，女性16-50周歲；

機關事業(yè)男性16-60周歲，女性16-55周歲。

未成年的學生和已經(jīng)退休開始享受退休金都不在這個年齡段內(nèi)，因此高于年齡段的也是不可以領取失業(yè)金的。

 

勞動能力則是指：具有從事正常社會勞動的行為能力，像完全傷殘、精神病等是不能被視為失業(yè)人員的。

其次，還要滿足：

①失業(yè)前已經(jīng)連續(xù)繳費至少1年的；

②非因本人意愿中斷就業(yè)的；

③已辦理失業(yè)登記并有求職要求的。

第一條，失業(yè)險其實也是社保之一，如果出現(xiàn)斷繳記錄，那說明個人入職期間又產(chǎn)生了離職的情況，國家為了督促你的工作情況，絕對不會在這種時候給你發(fā)放失業(yè)金的。

第二條，國家不允許偷懶工作滿一年而靠失業(yè)金過活的情況發(fā)生，所以就規(guī)定了如果是自身主動離職的話，就不能夠領取失業(yè)金。

第三條，國家為了阻止領取失業(yè)金后好吃懶做不干活的作風，是以做好登記并積極找工作才能拿到失業(yè)金。

 

所以，想要不干活靠國家養(yǎng)你，不是不行，堅持干活干到退休就好了，到時候生活上有退休金能用，生病了也還有終身醫(yī)療險提供保障，完美：）

保障內(nèi)容

失業(yè)保險有哪些保障內(nèi)容？其實就是在問，失業(yè)保險都能提供哪方面的資金支持。

很多人以為失業(yè)金就是單單指失業(yè)救助金，除了每月給一筆錢以外其他啥也沒有，但其實這是赤裸裸的偏見。

失業(yè)金除了失業(yè)救助金以外還有哪些保障？學姐以圖片的方式概括了解：

由于地區(qū)不同具體保障內(nèi)容有一定出入，將不同地區(qū)出現(xiàn)的普遍問題概括一下，具體政策可以撥打當?shù)厣绫７諢峋€：區(qū)號+12333。

可以看到，能夠掛鉤救濟金多少的是當?shù)刈畹凸べY基數(shù)，事實上我們繳納的時間增加后，我們能夠領取的錢和次數(shù)也會變多的。

這個無論怎么在繼續(xù)增加，救濟金也會比當?shù)刈畹凸べY的額度要低一些。

除此之外，當我們進行了失業(yè)登記領取失業(yè)救濟金之后，國家還會為我們免費提供最基本的醫(yī)保保障以及就業(yè)培訓與服務。

But！對于就業(yè)培訓，你是不能不去的，假如你不去參加，社保局就有權(quán)利去拒絕給你發(fā)失業(yè)金。

因此，別以為有了失業(yè)金就不找工作了～

 

對于喪葬補助金和撫恤金，則是參保人在失業(yè)期間身故時，其家屬所能領到的補償金額，這一點感覺像是在和工傷險相互填補。

不過從失業(yè)險上獲得就這么點賠償，對保障參保人死亡后遺存的債務責任、養(yǎng)育責任、經(jīng)濟責任，真的是起不到什么大作用。

所以我們需要壽險以及意外險來加強抗擊風險的能力。

領取標準

失業(yè)險的領取標準，就是指失業(yè)金能領多少？領多久？不多廢話，學姐直接上回答：

失業(yè)保險金按月發(fā)放，根據(jù)失業(yè)人員參加失業(yè)保險的繳費年限不同，失業(yè)金的享受期限也有所不同。

繳費1年以上不滿2年，可以領取3個月的失業(yè)保險金；

繳費2年以上不滿3年，可以領取6個月的失業(yè)保險金；

繳費3年以上不滿4年，可以領取9個月的失業(yè)保險金；

繳費4年以上不滿5年，可以領取12個月的失業(yè)保險金；

繳費5年及以上，每滿1年增加1個月失業(yè)金，其中10年內(nèi)最長為18個月，10年以上最長為24個月。

 

重新就業(yè)后，再次失業(yè)的話，繳費時間就會重新計算。不過領取失業(yè)保險金的期限，可以與之前失業(yè)沒領完的期限合并計算，最長也是不超過24個月。

失業(yè)保險金發(fā)放標準以當?shù)刈畹凸べY標準一定比例確定。

失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人累計繳費滿1年不足10年的，按最低工資標準的70%發(fā)放；滿10年及以上的，按最低工作標準的80%發(fā)放。（不同地區(qū)比例略有差別，比如深圳是90%）

 

失業(yè)保險怎么使用？

參保

失業(yè)險是社保的其中一險，并且它異于醫(yī)療險與養(yǎng)老險，無法與工作靈活自由的一樣去單獨繳納，所以，想要參保失業(yè)險，只能以在職員工的形式。

繳費額度也不高，一般為個人工資基數(shù)的0.5%-1%，差不多一個月就幾十塊錢吧。

領取流程與申報資料

對于失業(yè)金的領取方法，應該在終止或解除勞動合同之日起60日內(nèi)到受理其單位失業(yè)保險業(yè)務的經(jīng)辦機構(gòu)申領失業(yè)保險金。

常遇的機構(gòu)有：各地社保局的失業(yè)科、管理站、郵政儲蓄銀行、與社保簽訂代辦協(xié)議的各街道勞動保障事務所等等。

 

辦理業(yè)務的時候一般需要：

?填寫《失業(yè)保險金申領表》；

?本人身份證明（身份證、社?？ㄔ?/p>

?銀行卡、存折復印件；

?解除勞動合同的證明；

?失業(yè)登記等材料。

領取流程大致如下：

①參保單位出具兩份《解除(終止)勞動關系證明書》，一份交失業(yè)保險中心，一份交勞動保障局勞動爭議仲裁委員會備案。

②失業(yè)保險中心憑參保單位出具的《解除(終止)勞動關系證明書》對情況進行嚴格的調(diào)查核實(失業(yè)人員帶上與單位簽訂的勞動合同)，確認無誤的發(fā)放2份《失業(yè)保險申領登記表》和1份《失業(yè)求職登記表》。

③失業(yè)人員認真填寫好《失業(yè)保險申領登記表》的正面所有欄目，背面的計生關系接受單位意見處空格請到本人戶口所在地的計生關系接受單位蓋章。認真填寫好《求職登記表》。

④蓋章：戶口在城市的請到戶口所在地的街道辦事處計生辦蓋章；戶口在農(nóng)村的請到戶口所在地的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))計生辦蓋章。居委員、村委員、社區(qū)的計生辦章均不符合要求。

⑤交納三張一寸的彩照和一份失業(yè)人員身份證復印件。

 

在完成以上程序后，我們就可以到戶籍所在地或暫住地的區(qū)級勞動保障部門辦理領取失業(yè)金了，當然也有可能當場領取。

差異化的流程及所需要的資料，在不同地區(qū)都是不同的。

而且當我們真正需要走流程的時候，針對如何辦理或所需提交的資料，工作人員現(xiàn)場就會給予指引。學姐就只大致簡述下，具體可以咨詢當?shù)厣绫７諢峋€：區(qū)號+12333。

 

疑難解答

丟掉工作后可以拒絕支付五險費用嗎？

你要不想交也是可以的，但學姐覺得還是繼續(xù)交比較好。

很多人講的失業(yè)的時候還是得像以前一樣繼續(xù)繳納五險，其實主要指的是繳納養(yǎng)老險與醫(yī)療險。

其中，醫(yī)療險由國家提供，失業(yè)期間不需要個人繳納，我們只需要個人承擔養(yǎng)老險的費用就可以了。

與此同時，養(yǎng)老金的花費是有辦法從失業(yè)金里減掉的，可以每月先扣除養(yǎng)老險的費用，再領取結(jié)余的失業(yè)金。

失業(yè)險可以領到退休后嗎？

不行，退休之后領的就是退休金了。

領取失業(yè)金對下一份工作以及退休有什么影響嗎？

對下一份工作沒什么影響，造成退休的影響是最大的是，失業(yè)期間可能會造成養(yǎng)老險斷繳，無法累計繳納時間。

所以建議失業(yè)期間不能放棄繳納，亦或在工作之后繼續(xù)繳納。

參加培訓是自愿的嗎？不想?yún)⒓涌梢詥幔?/p>

不可以，若沒有參與的話，社保局會停發(fā)所有失業(yè)金，無論我們是否處于領取期限內(nèi)。

失業(yè)金額會一直保持固定嗎？

失業(yè)金的標準與當?shù)毓べY水平最低基數(shù)相關，失業(yè)金額度會隨著最低基數(shù)的調(diào)動而發(fā)生改變，不會超過一百塊，這是變化額度標準。

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以上就是我對 "單位只交職工養(yǎng)老保險 沒有交失業(yè)險"的圖文回答，望采納！

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