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社保到底多少歲領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)(男、女)

提問: 是真的喜歡你 分類:男性保險(xiǎn)

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養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定:女性50周歲(女干部55周歲),男性60周歲,可辦理退休。

需要注意的是,養(yǎng)老保險(xiǎn)必須累計(jì)繳納滿15年,退休后才能按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。

其實(shí),我們除了要重視五險(xiǎn)一金中養(yǎng)老保險(xiǎn)方面的繳納,還要有意識(shí)地給自己把商業(yè)保險(xiǎn)配置好,畢竟五險(xiǎn)一金真的不夠抵御我們所面臨的疾病、意外、全殘及身故風(fēng)險(xiǎn)。

男人為什么要買保險(xiǎn)?

男人一直以來都作為家庭的重要支柱。因此對(duì)于男性來說,擁有健康的體魄是非常重要的,這關(guān)系到家庭抗擊風(fēng)險(xiǎn)的能力,但巨大的工作壓力、不規(guī)律的飲食習(xí)慣,卻讓男性承擔(dān)著比女性更大的健康風(fēng)險(xiǎn)??钢罡叩娘L(fēng)險(xiǎn),貢獻(xiàn)著最高的經(jīng)濟(jì)收入,所以業(yè)內(nèi)人都說,作為經(jīng)濟(jì)支柱的男性,最應(yīng)該買保險(xiǎn)。

男性買什么保險(xiǎn)好?

先為大家推薦一組高性價(jià)比的重疾險(xiǎn)產(chǎn)品,有興趣的朋友不妨看一看:

男性在購買保險(xiǎn)時(shí)要根據(jù)自身年齡、身體健康狀況、家庭結(jié)構(gòu)、收支水平、負(fù)債情況等因素來挑選適合自己的產(chǎn)品。

20-30歲的年輕男性,買保險(xiǎn)應(yīng)該以自身保障為首要目的,畢竟大多數(shù)人都是剛?cè)肷鐣?huì)不久,沒啥積蓄,也沒有成家。年輕人都比較沖動(dòng)貪玩,所以面臨的意外風(fēng)險(xiǎn)相對(duì)來說也較高,并且疾病現(xiàn)在都在年輕化,疾病風(fēng)險(xiǎn)不容忽視。所以,這個(gè)年齡段應(yīng)該側(cè)重投保健康險(xiǎn)和意外險(xiǎn)等純保障型產(chǎn)品,重疾險(xiǎn)+醫(yī)療險(xiǎn)+意外險(xiǎn),保費(fèi)低、保障高。

30-45歲的中年男性,處于“上有老下有小”的時(shí)期,壓力極大,同時(shí)還可能背負(fù)車貸房貸。一方面,孩子正在接受九年義務(wù)教育或者剛上高中,將來還要上大學(xué),面臨著極高的教育投入;另一方面,父母的年紀(jì)越來越大,醫(yī)療資源的需求、養(yǎng)老費(fèi)用的壓力越來越大;而自己也逐漸步入重疾的高發(fā)期。所以說,這個(gè)年齡段就應(yīng)該為自己買保險(xiǎn)添一道護(hù)身符,常規(guī)配置重疾險(xiǎn)+醫(yī)療險(xiǎn)+意外險(xiǎn)+定期壽險(xiǎn)。

45-55歲的中老年男性,隨著年齡的增長,身體機(jī)能衰退,發(fā)生疾病的風(fēng)險(xiǎn)也越來越高,重疾險(xiǎn)不建議選擇,極其容易出現(xiàn)保費(fèi)倒掛的現(xiàn)象,人老了,腿腳也沒年輕時(shí)健步如飛了,磕磕碰碰是常事,意外險(xiǎn)就顯得尤為重要了。然后就是醫(yī)療險(xiǎn),身體狀況好的情況下,最好是提前買一份百萬醫(yī)療險(xiǎn),作為社保的補(bǔ)充。身體狀況不太好時(shí),建議今早購買一份百萬防癌險(xiǎn)。

此外,還有其它年齡段的我就不多說了,有需要的朋友戳藍(lán)字查看完整攻略:

以上就是我對(duì) "社保到底多少歲領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)(男、女)"的圖文回答,望采納!

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  • Li澤文
      女方未交生育保險(xiǎn)費(fèi)用符合條件可以使用男方保險(xiǎn)報(bào)銷。   男性生育保險(xiǎn)報(bào)銷條件:   同時(shí)具備以下條件的參保男職工,可申請(qǐng)享受一次性生育補(bǔ)貼:   (1)符合國家計(jì)劃生育政策規(guī)定和法定生育條件;   (2)配偶生育或因病理原因流產(chǎn)時(shí),用人單位參加生育保險(xiǎn)并已為男職工正常連續(xù)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)(不含補(bǔ)繳、欠繳和中斷繳費(fèi))滿10個(gè)月以上;   (3)配偶未列入生育保險(xiǎn)范圍,且生育第一胎。   符合上述條件的男職工,可申請(qǐng)享受的一次性生育補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為:流產(chǎn)的200元;順產(chǎn)的1200元;難產(chǎn)或多胞胎生育的2000元。
  • 蘑菇
    法定的退休年齡是男職工年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲。從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動(dòng)和其他有害健康工種并在這類崗位工作達(dá)到規(guī)定年限的職工,男性年滿55周歲、女性年滿45周歲退休。在這之前你必須交滿累計(jì)15年
  • 風(fēng)中的鈴
    女方。僅僅可以報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)。根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十四條規(guī)定 職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費(fèi)用待遇。所需資金從生育保險(xiǎn)基金中支付。
  • 莊莊??
    平安福和智悅?cè)松伎梢裕?
  • ???へ´*惜伱、若命☆_´)ゞ
    在你們當(dāng)時(shí)交費(fèi)的地方
  • 曉曉
    各地普遍做法是生育保險(xiǎn)由公司按工資總額繳納,如果男女雙方都繳納了生育保險(xiǎn),則生育保險(xiǎn)待遇由女方單位辦理男方不享受,若女方?jīng)]有生育保險(xiǎn),則可以用男方單位的名義到社保部門辦理報(bào)銷,享受生育保險(xiǎn)50%的待遇。生育險(xiǎn)按照實(shí)名制原則報(bào)銷,只能女方享受生育醫(yī)療費(fèi)的報(bào)銷,男方則只能享受帶薪產(chǎn)假。
  • 其實(shí),生育險(xiǎn)對(duì)男人有3大好處。 首先,男性如果做生育相關(guān)手術(shù),費(fèi)用可以報(bào)銷,比如結(jié)扎手術(shù)。 其次,老婆生孩子期間,男性可以享受,帶薪陪產(chǎn)假,通常為7到25天; 最后,劃重點(diǎn)啦!就算老婆沒參加生育險(xiǎn),生孩子相關(guān)費(fèi)用,也可以通過男方報(bào)銷!
  • 楊東民
    您好,根據(jù)您的需求,我給您推薦我們太平人壽:太平福佑金生(增額分紅型)保險(xiǎn):投保年齡27歲,保額10萬元,繳費(fèi)期限20年,年繳保費(fèi)3622元,附加IPA270元每年,卓越醫(yī)療計(jì)劃一491元每年,合計(jì)每年保費(fèi)4383元;您可以享受到的保障:等待期90天過后,50種重疾10萬元保額賠付;10種輕癥2萬元額外賠付;普通意外殘疾6萬元,普通意外醫(yī)療5千元普通疾病住院:每天床位補(bǔ)助25元,最高可以報(bào)銷5千元住院費(fèi);真正讓您的生活全方位得到呵護(hù);健康沒有疾病的話年老時(shí)可以進(jìn)行年金轉(zhuǎn)換;60歲時(shí)您的保單分紅已達(dá)到11萬元,身故保障20萬元;您可以將現(xiàn)金價(jià)值和分紅不分取出來補(bǔ)充養(yǎng)老生活。
  • c~??
    生育保險(xiǎn)男方可以領(lǐng)取晚育津貼。 生育津貼領(lǐng)取需要的資料: 參保單位持以上材料每月5-25日?qǐng)?bào)社保經(jīng)辦大廳二層支付部,當(dāng)月最后一次申報(bào)生育津貼時(shí),還需上報(bào)《參保職工生育津貼支付月報(bào)表》(一式兩份)。 符合享受晚育獎(jiǎng)勵(lì)津貼條件的,夫妻雙方應(yīng)選擇享受晚育津貼的對(duì)象,且夫妻雙方本人簽字確認(rèn),并由雙方單位的蓋章。 (1)夫妻雙方均已參加生育保險(xiǎn)的,由女方單位填報(bào)《生表一》。 (2)女方未參加生育保險(xiǎn),男方已參加生育保險(xiǎn),且由男方享受晚育津貼,則男方單位須填報(bào)《生表一》(一式兩份),攜帶男職工的《結(jié)婚證》及其復(fù)印件和相關(guān)材料報(bào)四險(xiǎn)支付崗進(jìn)行人員登記。 如果女方符合享受晚育獎(jiǎng)勵(lì)假的條件,并均參加了本市企業(yè)職工生育保險(xiǎn),依據(jù)關(guān)于貫徹實(shí)施《企業(yè)職工生育保險(xiǎn)規(guī)定》有關(guān)規(guī)定,《人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定的晚育獎(jiǎng)勵(lì)假由夫妻雙方一方享受。 女職工享受晚育獎(jiǎng)勵(lì)假的,生育津貼由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過女職工單位支付給個(gè)人; 男職工享受晚育獎(jiǎng)勵(lì)假的,其獎(jiǎng)勵(lì)假的津貼按照職工所在用人單位月繳費(fèi)平均工資除以30天再乘以產(chǎn)假天數(shù)計(jì)發(fā),由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過男職工單位或女職工單位支付給個(gè)人。 依據(jù)人口與計(jì)劃生育條例的規(guī)定,晚育的女職工,除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加獎(jiǎng)勵(lì)假30天,獎(jiǎng)勵(lì)假也可以由男方享受,休假期間不得降低其基本工資或者解除勞動(dòng)合同;不休獎(jiǎng)勵(lì)假的,按照女方一個(gè)月基本工資的標(biāo)準(zhǔn)給予獎(jiǎng)勵(lì)。
  • ???? ??
    像你這樣的情況下是需要到退休年齡以后才可以進(jìn)行領(lǐng)取養(yǎng)老金
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