提問: 若棲
分類:失業(yè)保險
優(yōu)質(zhì)回答
“學(xué)姐,辭職后公司說我不能申請失業(yè)金是什么意思?”
“學(xué)姐,在領(lǐng)取失業(yè)金的次數(shù)跟金額方面我怎么會這么少呢?”
“學(xué)姐,我不想去參加就業(yè)培訓(xùn)行不行?”
……
要是領(lǐng)取失業(yè)金真這么容易,學(xué)姐自己就沒有工作的心了:)
這是國家給暫時事業(yè)的人提供的保障和生活補貼,事實上失業(yè)金的實質(zhì)就是讓沒有工作的人得到最基本的生活需求,讓那些人還可以保持基本的生活。
想著收到與工資一樣高的失業(yè)金,又可以長期得到個10年8年,這個世界上那會有這種事,你把國家當(dāng)成慈善機構(gòu)了吧。
失業(yè)金到底能領(lǐng)多少?領(lǐng)多久?怎么領(lǐng)?跟著學(xué)姐往下看,學(xué)姐為你一一解答,這篇文章就可以讓你清楚失業(yè)報險的各種各樣的路子。
失業(yè)保險是什么?
失業(yè)險也包含在社保里,就是專門保障我們不是主觀因素失業(yè)的時候,能夠給予失業(yè)人群一些幫助,例如提供他們一定時間、一定數(shù)量的救濟(jì)金和就業(yè)幫助。
職工被公司開除或公司倒閉破產(chǎn)等原因才是非主觀性因素,主動離職了可是不算數(shù)的。
領(lǐng)取條件
雖說是失業(yè)險,但也不是說只要失業(yè)就百分百能領(lǐng)到的。我國《失業(yè)保險條例》中明確指出,失業(yè)人員是指法定勞動年齡內(nèi),具有勞動能力的就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員。
首先要滿足:“法定勞動年齡內(nèi)”“具有勞動能力”“屬于就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)”這三個條件。
其中,我國法定勞動年齡為:
企業(yè)男性16-60周歲,女性16-50周歲;
機關(guān)事業(yè)男性16-60周歲,女性16-55周歲。
這個年齡段不涵蓋還未成年的和大學(xué)生以及已經(jīng)退休開始享受退休金,所以如果沒有在這個年齡范疇內(nèi)的話,是無法領(lǐng)取失業(yè)金的。
勞動能力則是指:具有從事正常社會勞動的行為能力,像完全傷殘、精神病等是不能被視為失業(yè)人員的。
其次,還要滿足:
①失業(yè)前已經(jīng)連續(xù)繳費至少1年的;
②非因本人意愿中斷就業(yè)的;
③已辦理失業(yè)登記并有求職要求的。
第一條,社保里面包括有失業(yè)險,如果個人失業(yè)險出現(xiàn)了斷繳,那么說明這個人在這期間產(chǎn)生了離職的情況,國家出于督促你好好工作的目的在這時候不會發(fā)放給你失業(yè)金。
第二條,因為有偷懶工作滿一年靠失業(yè)金過活的人,所以國家為了預(yù)防這種情況,失業(yè)金是用來保障被迫離職的人的。
第三條,國家為了防止你拿了失業(yè)金之后好吃懶做不干活了,所以規(guī)定你想拿失業(yè)金必須做登記,并積極找工作。
所以干活干到退休的福利是國家可以養(yǎng)你,等到那時在生活上就能領(lǐng)取退休金,生病了也還有終身醫(yī)療險提供保障,完美:)
保障內(nèi)容
失業(yè)保險有哪些保障內(nèi)容?最核心的資金方面的支持,就是失業(yè)保險中大家最關(guān)心的。
失業(yè)救助金僅僅是失業(yè)金保障的一部分,那一筆錢什么時候能夠到賬,反正也沒有其他了,偏見往往來自于沒有深入了解。
失業(yè)金除了失業(yè)救助金以外還有哪些保障?學(xué)姐一圖以蔽之:
差異化的保障內(nèi)容會出現(xiàn)在不同的地區(qū),簡單概述一下多數(shù)存在的情況,具體政策可以撥打當(dāng)?shù)厣绫7?wù)熱線:區(qū)號+12333。
可以看到,能夠掛鉤救濟(jì)金多少的是當(dāng)?shù)刈畹凸べY基數(shù),隨著我們繳納的時間越來越長,我們能夠領(lǐng)取的錢和次數(shù)也會越來越多的。
其實這個無論怎么增加,救濟(jì)金的數(shù)目也會比當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY的數(shù)目要低的。
另外,我們進(jìn)行了失業(yè)登記領(lǐng)取了失業(yè)救濟(jì)金后,國家還會為我們免費提供最基本的醫(yī)保保障以及就業(yè)培訓(xùn)與服務(wù)。
But,這份就業(yè)培訓(xùn)是讓你一定得參加的,實際上你如果沒去參加這個活動,那么社保局就有權(quán)利拒絕給你失業(yè)金。
因此,別以為有了失業(yè)金就不找工作了~
對于喪葬補助金和撫恤金,則是參保人在失業(yè)期間身故時,其家屬所能領(lǐng)到的補償金額,這一點似乎彌補了工傷險。
不過失業(yè)險給的賠付就這么點,對于參保人身故后留下的關(guān)于債務(wù)、養(yǎng)育、經(jīng)濟(jì)方面的問題,那真是斗升之水。
因此我們才更需要壽險以及意外險來增加我們抵御風(fēng)險的能力。
領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)
失業(yè)險的領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn),就是指失業(yè)金能領(lǐng)多少?領(lǐng)多久?不說七說八了,學(xué)姐來回復(fù)你們的疑惑:
失業(yè)保險金按月發(fā)放,根據(jù)失業(yè)人員參加失業(yè)保險的繳費年限不同,失業(yè)金的享受期限也有所不同。
繳費1年以上不滿2年,可以領(lǐng)取3個月的失業(yè)保險金;
繳費2年以上不滿3年,可以領(lǐng)取6個月的失業(yè)保險金;
繳費3年以上不滿4年,可以領(lǐng)取9個月的失業(yè)保險金;
繳費4年以上不滿5年,可以領(lǐng)取12個月的失業(yè)保險金;
繳費5年及以上,每滿1年增加1個月失業(yè)金,其中10年內(nèi)最長為18個月,10年以上最長為24個月。
重新計算繳費時間以重新就業(yè)后再次失業(yè)的時間為準(zhǔn)。不過領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限,可以與之前失業(yè)沒領(lǐng)完的期限合并計算,最長也是不超過24個月。
失業(yè)保險金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)以當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)一定比例確定。
失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人累計繳費滿1年不足10年的,按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)放;滿10年及以上的,按最低工作標(biāo)準(zhǔn)的80%發(fā)放。(不同地區(qū)比例略有差別,比如深圳是90%)
失業(yè)保險怎么使用?
參保
失業(yè)險是社保的其中一險,可它與養(yǎng)老險、醫(yī)療險有點差別,無法像靈活就業(yè)人員那樣單獨繳納,以在職員工的形式能夠進(jìn)行失業(yè)險的參保。
繳費額度也不高,一般為個人工資基數(shù)的0.5%-1%,也就是一個月多掏幾頓飯錢的事情。
領(lǐng)取流程與申報資料
對于失業(yè)金的領(lǐng)取方法,應(yīng)該在終止或解除勞動合同之日起60日內(nèi)到受理其單位失業(yè)保險業(yè)務(wù)的經(jīng)辦機構(gòu)申領(lǐng)失業(yè)保險金。
經(jīng)常用得上的機構(gòu)有:各地社保局的失業(yè)科、管理站、郵政儲蓄銀行、與社保簽訂代辦協(xié)議的各街道勞動保障事務(wù)所等等。
辦理業(yè)務(wù)的時候一般需要:
?填寫《失業(yè)保險金申領(lǐng)表》;
?本人身份證明(身份證、社??ㄔ?;
?銀行卡、存折復(fù)印件;
?解除勞動合同的證明;
?失業(yè)登記等材料。
領(lǐng)取流程大致如下:
①參保單位出具兩份《解除(終止)勞動關(guān)系證明書》,一份交失業(yè)保險中心,一份交勞動保障局勞動爭議仲裁委員會備案。
②失業(yè)保險中心憑參保單位出具的《解除(終止)勞動關(guān)系證明書》對情況進(jìn)行嚴(yán)格的調(diào)查核實(失業(yè)人員帶上與單位簽訂的勞動合同),確認(rèn)無誤的發(fā)放2份《失業(yè)保險申領(lǐng)登記表》和1份《失業(yè)求職登記表》。
③失業(yè)人員認(rèn)真填寫好《失業(yè)保險申領(lǐng)登記表》的正面所有欄目,背面的計生關(guān)系接受單位意見處空格請到本人戶口所在地的計生關(guān)系接受單位蓋章。認(rèn)真填寫好《求職登記表》。
④蓋章:戶口在城市的請到戶口所在地的街道辦事處計生辦蓋章;戶口在農(nóng)村的請到戶口所在地的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))計生辦蓋章。居委員、村委員、社區(qū)的計生辦章均不符合要求。
⑤交納三張一寸的彩照和一份失業(yè)人員身份證復(fù)印件。
在準(zhǔn)備好以上程序后,我們就可以到戶籍所在地或暫住地的區(qū)級勞動保障部門辦理領(lǐng)取失業(yè)金了,當(dāng)然也有可能當(dāng)場領(lǐng)取。
不同地區(qū)里,雖然流程看著都比較復(fù)雜,其實不管是需要的材料或流程都有差異。
不過在我們真正操作的時候,可以直接咨詢現(xiàn)場工作人員,立刻為您指引所需提供的材料明細(xì)。學(xué)姐僅給大家簡略說明下,具體可以咨詢當(dāng)?shù)厣绫7?wù)熱線:區(qū)號+12333。
疑難解答
失業(yè)后五險是否仍需要繳納?
建議交上,不想交也可以。
常說的失業(yè)期間仍舊去繳納五險,其實主要指的是繳納養(yǎng)老險與醫(yī)療險。
其中,醫(yī)療險由國家提供,失業(yè)期間不需要個人繳納,我們只需要個人承擔(dān)養(yǎng)老險的費用就可以了。
并且養(yǎng)老金的花費是可以從失業(yè)金里去減掉的,可以在每月養(yǎng)老險費用扣除后再進(jìn)行結(jié)余失業(yè)金的領(lǐng)取。
失業(yè)險可以領(lǐng)到退休后嗎?
在職員工與退休員工是不同形式的參保,不能夠相提并論。
大家都很關(guān)心失業(yè)險的領(lǐng)取,是否只能在同一份工作或退休時使用?
對下一份工作沒什么影響,于退休來說,最大的影響是,失業(yè)期間可能會造成養(yǎng)老險斷繳,無法累計繳納時間。
所以失業(yè)期間也應(yīng)盡量繳納,或者說參加工作后再做補繳。
可以不參加培訓(xùn)嗎?
不可以,如果連培訓(xùn)都不參加,即便是處于領(lǐng)取失業(yè)金期限內(nèi),社保局也是有權(quán)停止發(fā)放所有失業(yè)金的。
失業(yè)金的額度會一直保持不變嗎?
失業(yè)金的額度與當(dāng)?shù)毓べY最低基數(shù)掛鉤,當(dāng)最低基數(shù)發(fā)生變化時,失業(yè)金額也會跟著改變,但變化浮動金額不會超于100元。
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以上就是我對 "領(lǐng)失業(yè)保險期間生孩子怎么報銷"的圖文回答,望采納!
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