就最近這幾年國家的發(fā)展真的速度越來越快 了，也緊隨著的是各種各樣的社會人口問題也暴露了出來。

就最近國家統(tǒng)計局頒布了第七次全國人口普查結果，據數據顯示，2020年咱們國家60歲以上(含60歲)人口有26402萬，已經達到了全國人口的18.7%；65歲及以上人口在這其中占了13.5%，數量為一萬九千零六十四萬，隨著時間的推移， 老齡化的人口比例越來越大。

對于現在的年輕人來說，需要承受的壓力非常大，所以把養(yǎng)老的希望全部寄托在子女身上，也不太現實，此時，有很大作用的當屬養(yǎng)老費用。

中德安聯(lián)人壽旗下有一款年金險產品名為安享至尊，就是特意為養(yǎng)老設計的，并且還能獲得分紅。

那這款安享至尊年金險產品究竟能不能滿足我們未來的養(yǎng)老需求呢？我們就需要對它進行一個測評。

如果對中德安聯(lián)人壽這家保險公司還不太了解的話那就來看看這篇文章吧，讓自己對公司層面安心：

一、中德安聯(lián)人壽的安享至尊年金險究竟保什么？

咱們先來瀏覽一下這一款安享至尊年金險的保障圖：

很直觀，中德安聯(lián)人壽的這款安享至尊年金險的確是一款養(yǎng)老年金險，并且還有分紅，倘若小伙伴們不滿足只有一個分紅，則可以去附加一個超級隨心養(yǎng)老年金險分紅型。

看起來似乎還挺好，可學姐卻發(fā)現到它有很多弊端：

1、主險投保年齡范圍小

中德安聯(lián)人壽的安享至尊年金險主險的最高投保年一直可以到60周歲。

然而現在市面上還是有許多年金險的投保年齡范圍是0-70周歲，假如投保人年齡在60周歲以上，又因為囊中羞澀而無法配置這款產品的附加險，那就只能打消配置安享至尊年金險的念頭了。

2、可領取的年金類型少

安享至尊年金險在保障責任上，只有養(yǎng)老金這一種。

我們再看看行業(yè)內其它種類的養(yǎng)老年金險，除了有生存保險金外、還有祝壽金、特別生存金等等，對比之下，安享至尊年金險帶來的收益相對來說也較少呀！

這也表明了一個事實——年金險很多都不是像我們想象中那么簡單，為了不讓大家落入購買年金險的陷阱，學姐特意匯總出的這些點一定要多提防了：

3、分紅不確定

同時安享至尊年金險是一個分紅型的產品，保險公司把不低于可分配盈利85%的部分分撥給保單持有人，同時也能夠再添加一份超級隨心養(yǎng)老年金險分紅型的，不低于可分配紅利95%的部分被保險公司分配給保單持有人。

但是，我想讓大家要知道的是，不要被這表面寫的分紅所迷惑了，保單實際能拿到的紅利是無法預測的，安享至尊年金險的條款里，關于紅利部分是這樣描述的：

說著分配給保單持有人的部分是不低于可分配盈余85%、95%的那部分，但是每一個投保人該分紅多少，也是保險公司不會對外界說的內部“商業(yè)機密“，所以完全沒有任何數據能夠告訴我們保單持有人我們到底能拿到多少錢，多少只能由保險公司說了算，萬一當年保險公司經營不當，沒有盈利，我們能分配到的紅利可能連一分都沒有。

稍許打聽消息下就知道，市面上分紅型保險產品投訴率是很高，我們一定要對這類產品的這些點慎重：

二、中德安聯(lián)人壽的安享至尊年金險值不值得買？

我們再來闡述下安享至尊年金險的收益是否高，安享至尊年金險的收益能不能打動我們去購買：

這里以30歲的安女士投保安享至尊年金險為例測算一下收益，商定從65歲開始領取年金，保額是12萬，保一生，分成5年來交保費，第一年的保費就得618760元。

只要到了65周歲那一年，安女士就能夠獲得保險公司提供的12萬基本保額的養(yǎng)老年金，要是選擇年度領取，到75周歲安女士將能得到18萬的年金，24萬是85周歲可以領取的，到95周歲變成了30萬元。

雖然是幾十萬，但考慮到通貨膨脹的影響，實際上幾十年后拿到的錢是非常少的！

要是有選擇購買安享至尊年金險的附加險，那么分配的紅利將高于70%，按中檔3%年利率來累計生息，在85周歲的時候，安女士能得到主險紅利10463799元，可以領到附加險紅利734389元。

這樣的收益在學姐看來，有點一般啊，依照市場上比較穩(wěn)定的紅利收益來認真分析的，要是紅利不固定，甚至當年的保險公司盈利不佳，有沒有紅利領取還不一定。

總的來說只有一個養(yǎng)老年金可以領取的是中德安聯(lián)人壽的安享至尊年金，分紅收益也是在不斷變化的，收益不夠，將這款安享至尊年金險納入購買計劃的朋友，大家還可以從其他收益更高的年金險中選擇合適的作為養(yǎng)老金的規(guī)劃。

為了能讓大家少花些功夫，市面上收益比較不錯的年金險學姐已經為大家準備好了，可以參考一下：

以上就是我對 "中德安聯(lián)人壽的年金保險究竟怎么樣"的圖文回答，望采納！

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