保險(xiǎn)這事最不靠譜

呵呵，還往前補(bǔ)幾年??？ 社保是社會(huì)公平原則，不是個(gè)人公平原則。你在自己交社保養(yǎng)老的時(shí)候要先清楚你要承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)。 自己交社保養(yǎng)老一般要到退休后10年左右才可以把自己繳費(fèi)領(lǐng)取回來，你65歲退休就要要75歲左右。中國(guó)人的平均年齡是多大？如果不幸提前身故，自己的繳費(fèi)是不退還的。 具體政策你可以撥打12333咨詢清楚。

所謂的萬能險(xiǎn)，其實(shí)并不是那么萬能，通常應(yīng)該是重大疾病以及年金險(xiǎn)的綜合。但是客戶買保險(xiǎn)，總希望保的越多越好。業(yè)務(wù)員為了滿足客戶的需求，就會(huì)附加一些小意外小醫(yī)療之類的。

社保的退休金計(jì)算與你個(gè)人賬戶余額、繳費(fèi)年限和社會(huì)平均工資有關(guān)，沒有這三個(gè)數(shù)據(jù)無法計(jì)算。

你好！ 對(duì)于買保險(xiǎn)最關(guān)鍵的是選對(duì)保險(xiǎn)代理人，專業(yè)代理人會(huì)先給你分析一下保險(xiǎn)的功能與具體形態(tài)，之后再根據(jù)你的需求和實(shí)際情況推薦你適合的保險(xiǎn)，只有適合自己的保險(xiǎn)才是最好的保險(xiǎn)。 重疾險(xiǎn)也有很多分類，對(duì)應(yīng)不同的年齡、性別、收支情況、投資渠道、身體狀況都是有不同適合的險(xiǎn)種。比如對(duì)于35家庭已經(jīng)比較穩(wěn)定，收入也穩(wěn)定的家庭，比較適合終身返還型的保險(xiǎn)，也可適當(dāng)投入部分的消費(fèi)型以增加保額；至于分紅還是非分紅可根據(jù)自己的收入和投資渠道是否較多來進(jìn)行篩選，投資渠道不多，收入比較可觀，那可以選分紅的，反之則可選非分紅的； 所以建議找位專業(yè)人士進(jìn)行咨詢一下，如果代理人直接推薦產(chǎn)品的，那也是不專業(yè)的表現(xiàn)。 希望能幫到你！

應(yīng)該是不可以的，國(guó)家有法定的退休年齡，除非特殊工種可以提前領(lǐng)取養(yǎng)老金，否則你無法自已決定退體時(shí)間，商業(yè)保險(xiǎn)可以滿足你的需求，但你付出的保費(fèi)要貴很多。 15年最低繳費(fèi)期是社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定。

可以70周歲時(shí)轉(zhuǎn)換成為養(yǎng)老金！很不錯(cuò)的一款產(chǎn)品！

　　養(yǎng)老金能領(lǐng)取多少，主要看個(gè)人繳費(fèi)年限長(zhǎng)短、個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)高低和當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資。 　　養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金 　　個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)(計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當(dāng)時(shí)的人口平均壽命來確定。計(jì)發(fā)月數(shù)略等于(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了) 　　基礎(chǔ)養(yǎng)老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資 本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1 本人平均繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1% 　　式中：本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)指數(shù) 　　在上述公式中可以看到，在繳費(fèi)年限相同的情況下，基礎(chǔ)養(yǎng)老金的高低取決于個(gè)人的平均繳費(fèi)指數(shù)，個(gè)人的平均繳費(fèi)指數(shù)就是自己實(shí)際的繳費(fèi)基數(shù)與社會(huì)平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。因此，在養(yǎng)老金的兩項(xiàng)計(jì)算中，無論何種情況，繳費(fèi)基數(shù)越高，繳費(fèi)的年限越長(zhǎng)，養(yǎng)老金就會(huì)越高。養(yǎng)老金的領(lǐng)取是無限期規(guī)定的，只要領(lǐng)取人生存，就可以享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇，即使個(gè)人帳戶養(yǎng)老金已經(jīng)用完，仍然會(huì)繼續(xù)按照原標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金，況且，個(gè)人養(yǎng)老金還要逐年根據(jù)社會(huì)在崗職工的月平均工資的增加而增長(zhǎng)。因此，活得越久，就可以領(lǐng)取得越多，相對(duì)于交費(fèi)來說，肯定更加劃算。 　　法律依據(jù)：《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十條　職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。 　　無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。 　　公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定。 　　第十一條　基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合。 　　基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由用人單位和個(gè)人繳費(fèi)以及政府補(bǔ)貼等組成。 　　第十二條　用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。 　　職工應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入個(gè)人賬戶。 　　無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，分別記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶。 　　第十五條　基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成。 　　基本養(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。 　　第十六條　參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。 　　參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以繳費(fèi)至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，按照國(guó)務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

首先建議做一份綜合保險(xiǎn)保障計(jì)劃,以大病和醫(yī)療保障為主,兼顧津貼和意外，然后再是養(yǎng)老投資這樣保障才會(huì)更全面, 對(duì)于個(gè)人來說買保險(xiǎn)還是找位責(zé)任心強(qiáng)的代理人, 能夠很好的幫助你自己. 規(guī)劃未來規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)減少損失, 需要幫助可與我聯(lián)系。

雖然你提供了一些信息，但是僅僅根據(jù)你提供的信息是沒法幫你計(jì)算的。 養(yǎng)老金計(jì)算涉及到參保種類、當(dāng)事人退休年齡、退休時(shí)個(gè)人賬戶余額、歷年繳費(fèi)基數(shù)、當(dāng)?shù)貧v年社平工資等諸多信息，你只是提到宏觀的20年，你說的繳費(fèi)金額也只是當(dāng)前年度，并不涉及其他因素，所以也沒有參考價(jià)值的。